Чому відклали реорганізацію трьох лікарень Полтави
Фото ЗМІСТу
У Полтаві триває підготовка до реорганізації 3-ї поліклініки, 5-ї міської лікарні та перинатального центру ІІ рівня. Депутати спрямували відповідний проєкт рішення на допрацювання.
З порядку денного сесії Полтавської міської ради 15 вересня виключили питання про реорганізацію трьох медзакладів Полтави.
Під час обговорення проєкту рішення на комісії депутати дискутували з фахівцями міського Департаменту охорони здоров’я щодо початку процедури приєднання. Зазвичай на реорганізацію лікарні потрібно до пів року часу. Крім того, це може вплинути на контрактування закладів з Національною службою здоров'я України для отримання фінансування.
За підсумком обговорення на комісії проголосували за пропозицію відкласти приєднання й розпочати його з 1 січня 2024 року.
Реорганізацію здійснять у межах формування спроможної мережі медзакладів. Вона передбачає скорочення посад директорів, заступників, завідувачів кабінетів, головних медсестер та бухгалтерів. Усього – понад 60 посад адміністративно-господарського персоналу. Чисельність медперсоналу змінювати не планують.
У межах реорганізації заклади приєднають до лікарень, фінансування яких буде пріоритетом держави.
Навіщо потрібна реорганізація
Потребу реорганізації трьох міських медзакладів мотивують проблемами з фінансуванням. За словами директора ДОЗ Сергія Котова, у 3-й поліклініці Полтави зароблені від співпраці з НСЗУ кошти покривають 30% потреби на зарплати медиків, а решту дає місто.
Працівниця поліклініки Світлана Лук'яненко виступала на сесії 15 вересня й від імені колективу просила відтермінувати реорганізацію закладу, а також провести конкурс на посаду керівника.
За словами представниці поліклініки, під час зустрічі з керівником міського Департаменту охорони здоров’я Сергієм Котовим 7 вересня колектив поліклініки ставив питання щодо реорганізації, а також виступив проти роботи під керівництвом чинного директора 3-ї міської лікарні Анатолія Рудича:
«Жодної чіткої відповіді ми не отримали, усе навколо та навколо. Не врахували потреби та побажання медпрацівників. Пан Котов назвав нас заколотниками та хоче нав’язати нам пана Рудича, некомунікабельну людину. Наш колектив категорично проти цього рішення, бо пан Рудич 2,5 роки тому за один день звільнив понад 50% свого колективу. Більшість звільнених медпрацівників зараз працевлаштовані в нашій поліклініці й дуже задоволені».
Від імені колективу Світлана Лук’яненко попросила депутатів розглянути питання щодо злиття лікувальних закладів та провести конкурс на посаду директора. Також працівники просять розпочати реорганізацію поліклініки з 1 січня 2024 року і при проведенні процедури «врахувати скорочення не тільки за рахунок поліклініки, а й лікарень».
Зі слів директора ДОЗ відомо, що 5-а міська лікарня до жовтня отримуватиме гроші від НСЗУ, але далі можливі проблеми з фінансуванням. Заклад законтрактував допомогу за двома пакетами, однак не уклав договір на лікування COVID-19. Сергій Котов говорить, що заклад не має засобів для існування, тому його приєднають до 2-ї міської лікарні.
У перинатальному центрі ІІ рівня, який хочуть приєднати до 1-ї міської лікарні, заплановане перепрофілювання лікарських посад. Директор перинатального центру стане заступником з перинатальних питань.
Раніше ЗМІСТ писав, що до 2025 року на Полтавщині запланована реорганізація понад десяти медичних закладів. Про них читайте в цьому матеріалі.Нагадаємо, що дитячу стоматполіклініку Полтави реорганізують. Депутати проголосували за рішення на сесії 15 вересня.